Moha à HumanDay · La santé au travail, parlons-en.06 31 63 59 12

Catalogue d’actions

Développer le management

Des interventions du catalogue Moha pour vos équipes. Ajustez les filtres selon vos priorités.

Explorer le catalogue par objectif
Accompagner les enjeux de santé 44Améliorer le climat social et la cohésion 29Conformité et obligations légales 19Développer le management 31Digitaliser et centraliser sa stratégie prévention santé 7Ergonomie et prévention des TMS 14Prévenir le burn-out 35Prévenir les RPS 31Promouvoir la diversité et l'inclusion 13Réduire l'absentéisme et le turnover 26Sécurité 9Sport & activité physique en entreprise 4Structurer sa stratégie QVCT & prévention santé 14Valoriser ses talents 14

Une action peut aborder plusieurs dimensions et contribuer à plusieurs phases de votre démarche.

Atelier · 6 h

Atelier "Objectif mieux-être"

Parce que le dialogue social est primordial pour la réussite de votre démarche QVCT, cet atelier participatif utilise la méthode "roses, épine…

Collaborateurs · Managers

900 €Base indicative

Atelier · 2 h

Culture 5S : Sécurité, efficacité et confort au poste

Cet atelier immersif et ludique propose de sensibiliser les équipes à la méthode 5S, une démarche éprouvée pour optimiser l'environnement de t…

Managers · Nouveaux managers

700 €Base indicative

Atelier · 4 h

Développer la culture de la reconnaissance

La reconnaissance, ce n’est pas juste un « merci » de temps en temps. C’est un carburant puissant pour l’engagement, la motivation et la coopé…

Managers · Nouveaux managers

1 100 €Base indicative

Intervention · 4 h

Développer son intelligence émotionnelle

L’émotion n’est pas une faiblesse, c’est une boussole. Encore faut-il savoir l’écouter… Cette intervention aide à mieux comprendre, accueillir…

Collaborateurs · Managers

1 100 €Base indicative

Atelier · 2 h

Espace de discussion : Libérer la parole

Ouvrir un espace d’échange sur le travail, les difficultés et les réussites, dans un cadre de respect, de confidentialité et d’écoute.

Collaborateurs · Managers

800 €Base indicative

Formation · 14 h

Formation aux Premiers Secours en Santé Mentale (PSSM)

Acquérir des repères pour intervenir, orienter et soutenir une personne qui traverse une situation de crise ou de mal-être psychique.

Collaborateurs · CSE & CSSCT

3 200 €Base indicative

Formation · 7 h

Gérer son stress & prendre la parole avec impact

Ce programme de formation en deux demi-journées propose aux participant·es de développer des compétences essentielles au bien-être et à la per…

Collaborateurs · Nouveaux managers

1 600 €Base indicative

Formation · 4 h

Gestion de crise et communication en période sensible

En temps de crise, tout se joue sur la posture, la lucidité et la qualité de la communication. Cette formation aide les managers à adopter les…

Managers · Nouveaux managers

1 100 €Base indicative

Intervention · 7 h

Intelligence émotionnelle appliquée au management

L’intelligence émotionnelle est une compétence clé du leadership moderne. Elle permet de mieux se comprendre, de mieux interagir et de piloter…

Managers · Nouveaux managers

1 600 €Base indicative

Intervention · 4 h

Leadership & vision

Pour les managers seniors ou les managers de managers À ce niveau, il ne s’agit plus seulement de gérer, mais d’inspirer. Ce module s’adresse…

Managers · Direction & CODIR

1 100 €Base indicative

Formation · 14 h

Leadership au féminin ("Women Leaders")

Si les compétences managériales n'ont pas de genre, les parcours professionnels des femmes restent jalonnés de freins spécifiques (biais systé…

Collaborateurs · Managers

3 200 €Base indicative

Formation · 7 h

Les bases du management

Accompagner la prise de fonction managériale et poser les fondations d’un management clair, attentif aux personnes et structurant.

Managers · Nouveaux managers

1 600 €Base indicative

Atelier · 4 h

Lutter contre le harcèlement sexuel et sexiste

Sexisme ordinaire, blagues douteuses, comportements déplacés : il est temps de dire stop. Cet atelier permet de sensibiliser aux différentes f…

Collaborateurs · Direction & CODIR

1 100 €Base indicative

Formation · 4 h

Management intergénérationnel

Aujourd’hui, jusqu’à 4 générations peuvent cohabiter dans une même équipe ! Cette diversité est une richesse… à condition d’en comprendre les …

Managers · Nouveaux managers

1 100 €Base indicative

Intervention · 7 h

Manager à distance : outils, posture, rythme

Le télétravail est désormais une réalité durable. Manager à distance demande bien plus que des outils : il s’agit d’adopter une posture spécif…

Managers · Nouveaux managers

1 600 €Base indicative

Formation · 4 h

Manager la QVCT au Quotidien : La Pratique

Intégrer les principes de la QVCT dans les pratiques quotidiennes des managers, à partir des défis du management de proximité.

Managers · Nouveaux managers

1 100 €Base indicative

Atelier · 2 h

Mieux comprendre les enjeux intergénérationnels

4 générations au travail, c’est une richesse… mais aussi un défi ! Cet atelier vise à mieux comprendre les valeurs, motivations et fonctionnem…

Collaborateurs · Managers

700 €Base indicative

Intervention · 7 h

Optimisation des compétences managériales

Pour les managers en poste depuis plus de 2 ans Quand on ne débute plus, le défi est de progresser : devenir plus fin dans la gestion des sit…

Managers

1 600 €Base indicative

Intervention · 2 h

Organiser des réunions utiles et impactantes

Trop de réunions ? Oui. Mais pas forcément les bonnes. Cette intervention propose une méthode simple et concrète pour organiser des réunions p…

Managers · Nouveaux managers

700 €Base indicative

Formation · 4 h

Piloter et gérer le bien-être au travail

Un manager n’est pas thérapeute, mais il est un levier essentiel du bien-être de ses équipes. Cette formation permet de comprendre les ressort…

Managers · Nouveaux managers

1 100 €Base indicative

Intervention · 2 h

Pratiquer une communication non-violente

S’initier à la communication non violente pour s’exprimer avec clarté, écouter et mieux aborder les tensions professionnelles.

Collaborateurs · Managers

700 €Base indicative

Atelier · 2 h

Prévenir et désamorcer les conflits

Conflits d’équipe, tensions larvées, frustrations qui s’accumulent… Mieux vaut prévenir que réparer ! Cet atelier permet d’identifier les sign…

Collaborateurs · Managers

800 €Base indicative

Atelier · 2 h

Repérer les signes de burn-out et agir tôt

Apprendre à reconnaître les signaux d’épuisement chez soi et chez les autres, pour ouvrir le sujet avant que la situation se dégrade.

Collaborateurs · Managers

700 €Base indicative

Atelier · 2 h

Se fixer des objectifs SMART et les atteindre

Un objectif bien posé, c’est déjà 50 % du chemin parcouru. Cet atelier pratique vous apprend à formuler des objectifs motivants, atteignables …

Managers · Nouveaux managers

700 €Base indicative

Intervention · 2 h

Un bon feedback, ça se construit !

Le feedback efficace constitue le pilier d'une culture organisationnelle dynamique et axée sur l'amélioration continue. C’est une compétence e…

Managers · Nouveaux managers

800 €Base indicative

Les montants affichés sont des bases indicatives pour comparer les interventions. Le périmètre, la jauge, les modalités, les taxes et les frais éventuels sont précisés par l’équipe dans l’estimation. Les baromètres et dispositifs continus sont présentés dans Nos services.